国际电子商情9日讯 芯片巨头三星电子面临劳资纠纷的挑战。据韩媒报道，7月8日，三星电子的部分员工开始为期三天的罢工，要求提高薪资涨幅、调整绩效奖金制度并增加员工休假。据了解，此次罢工在首尔以南38公里的华城三星半导体工厂外进行。

罢工的发起方为三星全国电子工会（NSEU），是韩国三星电子旗下最大规模工会，约有3万名成员，占该公司韩国员工的近四分之一。

罢工的导火索是上个月涨薪谈判的破裂。自今年年初以来，三星电子管理层一直与工会就工资问题进行谈判，但双方尚未达成协议。上个月，工会在与三星电子关于涨薪的谈判破裂之后警告称，如果集团仍未能满足其要求，将进一步采取行动。

此次罢工行动旨在通过扰乱该公司最先进的芯片工厂生产来传递一个信息：“不涨薪就罢工”。工会称，本周将有6540名工人参与罢工，主要涉及半导体设备、制造、研发（工序）岗位，可能会影响生产运营。

从人数上看，这或成为三星电子成立55年以来规模最大的一次罢工行动。

而且，此次罢工行动的时机对三星来说尤为不利，三星目前正努力说服英伟达等大客户使用其HBM存储芯片，以在人工智能市场上占据更大份额。数据显示，目前三星在全球DRAM市场的份额约为20%，在NAND闪存市场的份额高达40%。

不过，最新报道显示，三星电子9日对韩媒表示：8日起已通过投入替代人力等方式应对，产线并未受到罢工影响，今天也正常生产，并认为罢工人数较前一天减少。